近年来，中心高度重视学习型组织建设，多次邀请上海明德学习型组织研究所王永福教授和姚国侃教授来京为中心全体职工讲授“建设学习型组织”有关课程，并进行“团队学习实验室”专题培训。为使“学习型组织”建设工作形式多样化，9月下旬，中心应邀赴上海明德学习型组织研究所实地参观学习。

在明德学习型组织研究所，顾鸿成教授以华东空管局学习型组织建设为案例讲授如何创建学习型团队；上海印钞公司翟老师以本公司为案例讲授了企业文化建设。随后，研究所教授向同志们传授了“雷达扫描塔”和“成功同心圆”两个当前研究学习型组织建设的新型工具，并结合木桶原理讲解了自我超越理念，为大家开阔了思路和视野。

授课结束，中心职工又与多名教授进行了交流沟通，并向专家介绍了中心青年创建的以“青年、知行、发展”为主题的文化论坛，为青年人交流思想，分享知识，展示魅力，实现自我超越搭建平台。

最后，中心支部书记、主任曹立亚指出，此次参观学习，不仅开阔了视野和思路，而且对建设学习型中心有了更清晰的认识，希望中心职工认真思考，真正领悟管理理论与经典案例的真谛，在实际工作中灵活运用先进的管理工具，进而实现自我超越，提高管理水平，不断推进执业药师事业发展。